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那些毕业两三年就月薪5万的人,凭什么?
2017-12-06|资讯来源: 长兴人才网|查看: 935

前几天听一个朋友在感慨说,他已经很久不敢看朋友圈了。


因为发现,不知道从哪一天开始,曾经一起嘻嘻哈哈、傻X着的同学们,渐渐不在一个层次上了。那些他从没想过以后会比他混得好的人,如今都在收入上大大超过了他——有的在晒欧洲十五日游,有的在买第二套房,有的已财务自由……


而他自己,28岁拿着1w的月薪,没混成Leader,身体和精力却越来越差……然而比这些更令他忧心的是,可能30岁时,他还要辗转于各大求职平台和招聘会现场,和生猛的95后甚至00后,竞争同一个职位。


为什么?为什么同样普通的出身,同样底层的起跑线,毕业后5年内,有的人发展神速,远远把别人甩在了后面,有的人却彻底走向平庸?


总结下来,我认为起码是输在了以下3点


1. 选择比努力重要,走错赛道,注定徒劳


选赛道的问题应该是人生的第一大问题。很多时候,一开始的那个选择,基本注定了未来的可能性和结局。


比如毕业后的第一份职业,往往决定你要在哪个行业深耕,即使再换公司,也不大可能再换行业;比如选择在哪个城市工作,直接决定了你的竞争力,因为城市决定见识,见识决定竞争力;比如最初工作时遇到的老板或上司,会深刻影响到你未来的格局。


人生要出彩,光吃苦,是不够的。否则为什么很多勤奋的人,工作苦闷、生活没方向,甚至变成自己都讨厌的那种人?大多时候,选择比努力重要一万倍。走错路,再怎么努力也注定白费。





2. 错过毕业后头五年的职场黄金时间


很多人觉得职场生涯的周期很长,好几十年呢!因此严重低估了30岁的5、6年职场黄金时间,更不知道这其实是一个人一生中最好的资产


这时候最应该投资的,就是找到一份有前途的好工作,努力奋斗,在螺旋上升中积累实力、强大自己,为整个的职场生涯打一个好的根基。


然而,很多人都会在毕业后陷入深深的迷茫,不知道自己想要什么,找不到方向,面对理想与现实的差异束手无策……结果迷茫着迷茫着,就被别人拉开了差距。


其实,迷茫很正常,走点弯路也没啥,毕竟谁的青春不迷茫。问题是,迷茫不要太久。连岳说,大学生们,总觉得自己时间很多,其实他们的时间才是最少的,一晃就快30岁,可能什么也没有,走投无路时,才吓醒过来,接受生活的残酷。更有甚者,一着急,可能就被传销组织骗走了。

3. 职业化转变的太晚


所谓职业化,除了专业技能的职业化,还包括认知的职业化。


现在很多学校教育越来越崇尚个性了,导致很多毕业生一进职场就先蒙圈儿了。甚至还用学校里的那一套思维来应付职场。


而聪明的毕业生会怎么做?提前研读职场相关书籍,多请教前辈和高手,站在职业角色的立场上重塑自我,工作之前先学会工作的方法,摸索和领导、同事的相处之道,当一个职业化的执行者……而不是真的去做一只无知的小白兔。


工作前两年,大家都是在起薪点“起跑”,你“职业化”转变得早,你就能拉开别人30%的差距。但如果这关不扎实,后面的路就要吃大亏。


比如,我见到过很多工作了三四年的职场人——去面试时,仍然漏洞百出;不敢也不会和老板谈加薪;被同事抢功,却不知如何是好;每天加班到很晚,却从未赢得老板的夸赞……


你可以联想一下,你或者你身边的同事朋友,是否也是如此?


2


以上三大问题,基本可以解释,为什么毕业五六年,同一起跑线,人和人的差距越来越远,有的人越来越优秀,有的人越来越平庸。


因为关于职场的很多事儿,你明白的太晚。


所以一旦进入职场,有些事儿能早明白就早明白,不迷茫,少蒙圈,大bug别犯,弯路少走,努力抓住30岁前的五六年时间,任何一个普通人都会随着年纪的增长,过上越来越体面的生活。


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